Este mes se han posesionado un total de 175 servidoras y servidores administrativos, en el marco del Proceso de Selección No. 2499 de 2023 – Distrito Capital 5.
El pasado martes 11 de febrero en el auditorio Fabio Chaparro, la Secretaría de Educación del Distrito posesionó a 93 servidoras y servidores administrativos quienes entran a fortalecer el equipo humano de la entidad, para avanzar en el propósito de garantizar educación de calidad a las niñas, niños y jóvenes de la ciudad.
Este grupo se suma a las posesiones masivas adelantadas los días 3 y 10 de febrero, además de dos posesiones individuales, para un total de 175 administrativos posesionados que ingresan en periodo de prueba. De este total, 168 llegan a las instituciones educativas distritales, 6 al nivel central y 1 al nivel Local de la Entidad. En lo referido a sus cargos, 150 corresponden al nivel asistencial, 23 al nivel técnico y 2 al nivel profesional.
Óscar Fernando Amado Pérez, es uno de los nuevos servidores administrativos que ingresan por mérito a la SED y expresó su entusiasmo al ser parte de la entidad. “Es emocionante, es gratificante estar vinculado con el Distrito”. Sobre su nuevo cargo para apoyar la biblioteca del colegio Carlos Pizarro Leongómez, ubicado en la localidad de Bosa, destacó que es una oportunidad para aportar desde su parte humana y resalta que “en el caso de nosotros como bibliotecólogos, es importante estar vinculado con la labor social”.
Estas posesiones reflejan el firme compromiso de la Secretaría con una educación de calidad, fortaleciendo su equipo humano para el beneficio de las niñas, niños y jóvenes de Bogotá.
Hasta el 30 de junio pueden postular las iniciativas y experiencias de sus instituciones educativas.
La programación oficial establece las fechas y lineamientos que deberán atender las dependencias del nivel central y las direcciones locales durante esta vigencia.
La prevención también se construye a través del aprendizaje. Por eso, la Dirección de Talento Humano, en el marco del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), invita a las y los servidores administrativos y colaboradores de los niveles local e institucional a participar en el Circuito de Capacitación 2026.