La Secretaría de Educación del Distrito (SED) da a conocer a sus funcionarias y funcionarios información importante sobre el giro de intereses a las cesantías de administrativos, vigencia 2024, y el reconocimiento retroactivo de ascenso de docentes octubre 2024.
Intereses a las cesantías 2024 - Planta administrativa
La Subsecretaría de Gestión Institucional informa a todo el personal administrativo de la SED que se encuentra afiliado a los Fondos Privados de Cesantías y al Fondo Nacional del Ahorro (FNA), que en cumplimiento de lo establecido en el artículo 99 de la Ley 50 de 1990, el cual estipula que todos los empleadores están obligados a pagar, antes del 31 de enero de cada año, el equivalente al 12% anual del saldo total de las cesantías al 31 de diciembre del año inmediatamente anterior, que el lunes 27 de enero de 2025 recibirán el pago en nómina adicional de los intereses a las cesantías de la vigencia 2024.
Dicha información podrá ser validada a través de los desprendibles de pago del Sistema Integrado de Gestión de Talento Humano y Nómina -HUMANO, a través de HUMANO EN LINEA.
Retroactivo ascensos docentes octubre 2024
Igualmente, informa a las y los docentes ascendidos o reubicados en el escalafón docente durante el último trimestre el 2024, como resultado del proceso de evaluación para el ascenso de grado o la reubicación de nivel salarial en el escalafón establecido por el Ministerio de Educación Nacional, que el lunes 27 de enero 2025 recibirán el pago del retroactivo salarial pendiente de la vigencia 2024 en una nómina adicional.
Dicha información podrá ser validada a través de los desprendibles de pago del Sistema Integrado de Gestión de Talento Humano y Nómina -HUMANO, a través de HUMANO EN LINEA, después de su pago.
Hasta el 30 de junio pueden postular las iniciativas y experiencias de sus instituciones educativas.
La programación oficial establece las fechas y lineamientos que deberán atender las dependencias del nivel central y las direcciones locales durante esta vigencia.
La prevención también se construye a través del aprendizaje. Por eso, la Dirección de Talento Humano, en el marco del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), invita a las y los servidores administrativos y colaboradores de los niveles local e institucional a participar en el Circuito de Capacitación 2026.