Así van los avances de la mesa de negociación colectiva con las organizaciones sindicales

Intervenciones en la infraestructura, garantía de bienestar estudiantil, programas especiales y gestión para el aumento de recursos para la educación.

Continúa avanzando el proceso de negociación colectiva con las organizaciones sindicales. Durante la última sesión se trataron temas como la intervención en la infraestructura de los colegios, la administración sobre las nuevas instituciones educativas, la garantía en los programas de alimentación y movilidad escolar, el estudio de análisis sobre implementación y continuidad del programa BI (bachillerato internacional), gestiones conjuntas con otras entidades para la evaluación de los primeros niveles de educación, así como para la consecución de mayores recursos del Sistema General de Participaciones.

“Abordamos más de 15 puntos, logrando unificarlos por su materia en cerca de 6 acuerdos.  En estos acuerdos hemos logrado avanzar en temas importantes para la calidad del sector de la educación en Bogotá, principalmente en lo que corresponde a financiación en infraestructura, en temas que tienen que ver con programas y proyectos propios de lo que se discute y se habla en los establecimientos educativos”, así lo afirmó Carlos Arturo Charria, subsecretario de Gestión Institucional.

Los equipos negociadores designados por las partes se mostraron conformes con el avance del proceso y pertinencia del diálogo en torno al logro de acuerdos beneficiosos para toda la comunidad educativa de Bogotá D.C.

La jornada cerró con un balance positivo con miras a la posible prórroga del término de arreglo directo establecido por la Ley para la culminación de la totalidad de puntos incluidos en el pliego de solicitudes unificado que se discute conjuntamente entre la entidad y las organizaciones sindicales.

Es de anotar que, en este punto del proceso puede haber optimismo sobre el proceso, si se tiene en cuenta el ambiente de concertación y el interés conjunto de las partes, en la articulación entre la garantía del derecho fundamental a la educación de los niños, niñas, jóvenes y adolescentes con una educación que responde y la garantía de los derechos laborales de todas las personas vinculadas con la entidad.