Se cumplió una nueva jornada de capacitación denominada ‘ SCI Nuestra Misión por el Control’, con la que las oficinas de Control Interno y la Dirección de Talento Humano buscan fortalecer en cada servidora y servidor público aspectos fundamentales que permitan visualizar un panorama integral de la gestión de la entidad, basado en el Sistema de Control. La jornada se desarrolló con la asistencia de más de 150 servidoras y servidores administrativos de los niveles local e institucional, en la sede de Compensar Av. 68, en el marco de la semana de desarrollo institucional.
Este tipo de capacitaciones se vienen desarrollando a través de una estrategia de formación del personal administrativo de la Entidad en la modalidad de aprendizaje lúdico, con la que los asistentes pueden reconocer fácilmente aspectos del Sistema de Control, guiados por los profesionales de la Oficina de Control Interno, para el análisis de casos y diseños de intervención sobre los cuales los participantes intervienen de acuerdo a sus experiencias en el adelanto de su labor.
Esta estrategia, que ha sido resaltada por los asistentes a las jornadas de ‘ SCI Nuestra Misión por el Control’, fortalece las capacidades de todo el personal administrativo de la entidad en la gestión del control, sino que mejora los procesos de intervención de las distintas áreas de la Entidad, en la gestión y mejora de hallazgos sobre las auditorías que se realizan.
Para Gloria Helena Rincón, profesional especializada de la Oficina de Control Interno, estos encuentros de formación buscan primordialmente que se reconozca que el Sistema de Control es una responsabilidad de todos en la Entidad, “si bien nosotros cumplimos nuestra misión de evaluación, vigilancia y asesoramiento, lo que queremos es el empoderamiento de los servidores mediante la interiorización de los conceptos de control, mediante una estrategia lúdica de formación que ha sido exitosa”, concluyó la funcionaria.
Aquí puedes ver la galería fotográfica de esta jornada de capacitación
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